Karriere-Service auf DER STANDARD. Hier finden Sie Informationen für Ihr Berufsleben: Von der Bewerbung, über Arbeitsrecht bis zur Unternehmensgründung.

2. April 2024

Dienstag

13:35

Arbeitsrecht

107 Postings

Wer zahlt Strom und Miete im Homeoffice?

Ein Urteil des OGH könnte künftig zusätzliche Kosten für Unternehmen mit Remote-Beschäftigten bedeuten

27. März 2024

Mittwoch

13:51

Diskriminierung

1.356 Postings

"Kopftuch nicht erwünscht" – was sagt das Arbeitsrecht?

Eine interne Mail zu unerwünschten Kopfbedeckungen in einer Billa-Filiale sorgte für Aufregung. Zwei Expertinnen geben Auskunft, was der Vorfall arbeitsrechtlich bedeutet

8. Jänner 2024

Montag

08:00

Ausblick

12 Postings

Was ist neu im Arbeitsrecht 2024?

Der Fokus arbeitsrechtlicher Neuerungen liegt heuer auf der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Aber auch in puncto Altersteilzeit tut sich etwas

17. November 2023

Freitag

08:29

Nachhaltigkeit

85 Postings

Rechtsprofessorin: "Die ESG-Regulierungswelle ist ein Fest für Berater"

Susanne Kalss sieht europäische Firmen durch das neue ESG-Regime in einer Bürokratiekrise und im Wettbewerbsnachteil. Die eigentliche Wirkung vermisst sie

Interview

20. September 2023

Mittwoch

11:00

Arbeitsrecht

26 Postings

Darauf sollten Unternehmen bei der Kündigung achten

Manchmal bleibt nur mehr die Trennung von Mitarbeitenden als letzter Ausweg. Wann und wie eine Kündigung ausgesprochen werden muss, damit sie rechtswirksam ist

6. September 2023

Mittwoch

12:00

Frage und Antwort

83 Postings

Arbeitsrecht: Wie viel KI ist im Job erlaubt?

Jede und jeder Zehnte hat schon einmal ChatGPT am Arbeitsplatz verwendet. Rechtlich ist der Einsatz von künstlicher Intelligenz im Job noch eine Grauzone

23. Februar 2023

Donnerstag

15:00

Frage und Antwort

170 Postings

Arbeitsrecht: Kann die Gehaltsverhandlung diskriminierend sein?

Das deutsche Bundesarbeitsgericht urteilt: Eine Firma muss einer Frau so viel zahlen wie einem Mann, der besser verhandelt hat. Wie ist das in Österreich?

3. Jänner 2023

Dienstag

06:00

Ausblick

12 Postings

Was ändert sich 2023 im Arbeitsrecht?

Der Fokus arbeitsrechtlicher Neuerungen liegt auf der Bekämpfung des Arbeitskräftemangels und der Umsetzung europarechtlicher Vorgaben

30. November 2022

Mittwoch

15:00

Frage und Antwort

99 Postings

Wie kalt darf das Büro sein?

Vielerorts wird nun Energie gespart, wo es möglich ist. Der Arbeitsplatz ist dabei keine Ausnahme. Doch was gilt eigentlich in puncto Kälte im Büro?

10. November 2022

Donnerstag

17:35

Arbeitsrecht

148 Postings

Braucht es ein Recht auf Nichterreichbarkeit im Job?

Im Homeoffice werden die Arbeitstage für viele Beschäftigte länger. Dennoch fehlt es an gesetzlichen Rahmenbedingungen und Maßnahmen in Unternehmen

1. August 2022

Montag

16:30

Arbeit & Corona

585 Postings

Arbeitsrecht: Müssen Corona-Positive ohne Symptome arbeiten gehen?

Darf man zudem aus Angst vor einer Ansteckung zu Hause bleiben? Was das Quarantäne-Aus für Firmen und Beschäftigte bedeutet

26. Juli 2022

Dienstag

13:31

Arbeit & Corona

312 Postings

Arbeitsrechtsexpertin: "Jeder vernünftige Arbeitgeber lässt Covid-Positive daheim"

Eine große Herausforderung durch das Ende der Corona-Quarantäne-Pflicht seien laut Katharina Körber-Risak vor allem Haftungsfragen für Firmen

25. Juli 2022

Montag

06:00

Frage & Antwort

242 Postings

Arbeitsrecht: Gibt es einen Anspruch auf Hitzefrei?

Die Arbeitsleistung sinkt, das Unfallrisiko steigt: Die hohen Temperaturen machen auch im Job vielen zu schaffen. Welche Regelungen bei Hitze gelten

14. Juli 2022

Donnerstag

16:45

Arbeit & Recht

32 Postings

Aus für Homeoffice: Beschäftigte müssen wieder nach Deutschland pendeln

Seit 1. Juli dürfen viele österreichische Dienstnehmer von deutschen Unternehmen aus steuerlichen Gründen nicht weiter von zu Hause aus arbeiten

3. Mai 2022

Dienstag

17:34

Frage und Antwort

137 Postings

Arbeitsrecht: Wo Remote Work an Grenzen stößt

Die Plattform Airbnb setzt künftig voll auf Remote und lässt ihre Beschäftigten von überall aus arbeiten. Wäre das auch in Österreich möglich?

20. März 2022

Sonntag

15:00

Arbeitsrecht

227 Postings

Worauf Beschäftigte beim Arbeitsvertrag achten sollten

Unfaire Klauseln im Arbeitsvertrag sind keine Seltenheit, sagt die Gewerkschaft. Diese Punkte sollte man vor dem Unterschreiben überprüfen

21. Jänner 2022

Freitag

11:55

Arbeitsrecht

889 Postings

Was bedeutet die Impfpflicht für die Arbeitswelt?

Trotz Impfpflicht bleibt 3G am Arbeitsplatz gültig. Sowohl Arbeitgeber als auch Beschäftigte bringt das in eine Zwickmühle, sagt Arbeitsrechtsexperte Ralf Peschek

16. Dezember 2021

Donnerstag

06:00

Frage & Antwort

489 Postings

Arbeitsrecht: Was gilt für Alkohol am Arbeitsplatz?

Die Pandemie hat sich negativ auf die Trinkgewohnheiten vieler Menschen ausgewirkt. Welche Konsequenzen drohen, wenn man betrunken zur Arbeit erscheint?

18. November 2021

Donnerstag

13:46

Frage & Antwort

130 Postings

Wie man sich gegen Diskriminierung im Job wehrt

Viele Menschen erfahren Ungleichbehandlung im Arbeitsleben. Was rechtlich unter Diskriminierung fällt und wie man dagegen vorgehen kann

5. November 2021

Freitag

11:41

Frage & Antwort

431 Postings

Arbeitsrecht: Was Firmen über 2,5G am Arbeitsplatz wissen sollten

Arbeitgeber haben die 2,5G-Regel zu kontrollieren. Aber wie? Und wie steht es um Datenschutz und Maskenpflicht? Zwei Arbeitsrechtlerinnen geben Auskunft