Zahlreiche Managementstrategien beschäftigen sich derzeit mit der Steigerung der Work-Life-Balance. Vor allem sei eines notwendig: der Anwesenheitsfalle im Büro zu entgehen. Unter pflichtbewussten, besonders verantwortungsvollen Arbeitnehmern ist das Phänomen bekannt: Zwischen zwei Terminen rasch noch einmal an den eigenen Schreibtisch gehetzt, um zu arbeiten. Doch statt Wert zu schöpfen, ist die Zeit für die Beantwortung von E-Mails, für spontan angesetzte interne Besprechungen sowie ein paar unnötige Telefonate draufgegangen. Wer jetzt in Büros ohne Klimaanlage bei brütender Hitze versucht, kreativ zu sein, wird angesichts der folgenden Zeilen gelb vor Neid: Angestellte der norwegischen Telefongesellschaft Telenor können ab sofort am Strand arbeiten. "Die Firma mit Sitz im idyllischen Badeort Fornebu hat die Reichweite ihres drahtlosen Büronetzwerks erhöht: Selbst am nahe gelegenen Strand haben die Mitarbeiter jetzt per Laptop Zugriff auf das Intranet", vermeldet die auf künftige Entwicklungen spezialisierte Monatszeitschrift "trendletter". (DER STANDARD, Printausgabe, 13./14. 07. 2002)