Arbeit und Corona Cambridge-Studie: Politik lässt die "Generation Lockdown" im Stich Junge Menschen benötigen laut einer aktuellen Studie deutlich mehr unterstützende Maßnahmen beim Einstieg ins Berufsleben
Gehaltsratgeber 56 Postings Was hilft, wenn man sich unter Wert verkauft hat? Was tun, wenn man herausfindet, dass andere bei gleichem Joblevel und gleicher Leistung mehr verdienen? Gehaltsexpertin Martina Ernst gibt Tipps
Gehaltsratgeber 66 Postings Von der Theorie zur Praxis: Tipps für die Gehaltsverhandlung In der Theorie gibt es viele gute Tipps für richtiges Verhandeln. Wie Sie diese in der Praxis umsetzen können, verrät Gehaltsexpertin Martina Ernst
Altersdiversität 98 Postings Mitgründerin von Jobplattform für Ältere: "Betriebe investieren wegen der Unsicherheit kaum" Eine Plattform für Jobsuchende ab 50 stellt den Betrieb ein, die Nachfrage der Firmen sei in der Pandemie gesunken. Dabei wissen viele um die Relevanz erfahrener Kollegen
Jobgespräch 800 Postings Web-Developerin: "Endlich habe ich finanzielle Sicherheit" Keighley McFarland kam über Umwege zum Programmieren. Wie der Quereinstieg in die Tech-Branche gelingt und warum sie andere für ihren Job begeistern möchte
Serie: Gesund arbeiten 117 Postings Macht die neue Arbeitswelt krank? Die moderne Arbeitswelt stellt deutlich höhere Anforderungen an die Lern- und Anpassungsfähigkeit der Erwerbstätigen. Wie wirkt das auf unsere Psyche?
Psychologie 97 Postings Wie es gelingt, den Perfektionismus im Job zu überwinden Schneller, höher, weiter: Leistungsgesellschaft und Selbstoptimierung setzen viele Menschen unter Druck. Wie man dem Gefühl, nie gut genug zu sein, entkommt
Bye bye, Gleichschritt 155 Postings Wieso Unternehmen nur divers in die Zukunft steuern können Alle schauen aus wie der Chef, denken wie er und sind auch so angezogen? Yesterday. Die Welt da draußen ist anders. Das bringt Unterschiede in die Firma Analyse
Frauenkarrieren 52 Postings BKS-Bank-Vorstandschefin: "Ich kann allen jungen Frauen nur Mut machen" Wie haben Sie das gemacht? Wie geht Vereinbarkeit von Karriere und Familie? Die Vorstandschefin der BKS Bank verbringt einen Abend mit Jus-Studierenden
Digitalisierung 15 Postings Zukunftsforscher: "Ein sogenannter Megatrend ist Corona nicht" Resilienz entstehe nur in heterogenen Teams, sagt Zukunftsforscher Tristan Horx. Führungskräfte müssen aber lernen, Reibungen zu managen
Leistung statt Präsenz 184 Postings Wie die Jungen die Finanzbranche verändern Ist mit den rund 30-jährigen Finanztalenten eine Generation auf dem Weg in die Positionen der Chief Financial Officers, die (fast) alles anders machen?
Wettbewerb 23 Postings Ideen für die Stadt von morgen Wie soll der städtische Raum in Zukunft genutzt werden? Bei einem Designwettbewerb werden neue Gestaltungsvorschläge für drei Plätze in Wien gesucht
Fachkräftemangel 375 Postings Energiewende bringt 60.000 Jobs Bis 2030 soll die Stromversorgung in Österreich vollständig aus erneuerbaren Quellen kommen. Allein im Bereich der Photovoltaik fehlen an die 60.000 Fachkräfte
Women in Law 13 Postings Bessere Rahmenbedingungen für Juristinnen schaffen Bei den Promoting the Best Awards werden unter anderem Rechtsabteilungen und -kanzleien ausgezeichnet, die Maßnahme zur Förderung von Juristinnen setzen
Innovation 60 Postings Warum Digitalisierung auch nachhaltig sein muss Bei der technologischen Transformation wird der Aspekt der Nachhaltigkeit kaum berücksichtigt. Über digitale Nachhaltigkeit und nachhaltige Digitalisierung
Arbeitsrecht 482 Postings Flirt oder Belästigung: Über Grenzen am Arbeitsplatz "Bild"-Chefredakteur Julian Reichelt wurde nach heftigen Vorwürfen entlassen. Der Fall wirft Fragen über Machtmissbrauch und sexuelle Belästigung im Job auf
Arbeit und Corona 236 Postings Jedes zweite Unternehmen ist für 3G-Regel am Arbeitsplatz Obwohl mehr als die Hälfte der Unternehmen die Einführung der 3G-Regel am Arbeitsplatz begrüßt, verlangen ebenso viele aktuell noch keinen Nachweis
Mitreden 74 Postings Gehören Emotionen an den Arbeitsplatz? Verärgerte Kunden und weinende Kollegen: Emotionen im Job sind nicht immer gern gesehen. Wie gehen Sie mit Gefühlen am Arbeitsplatz um? Posten Sie im Forum! Diskussion
Umfrage 17 Postings Die Hälfte der Studierenden will künftig hybride Lehre Obwohl der Großteil der Studierenden gut mit der aktuellen Situation zurechtkommt, sind Sorgen im Hinblick auf Studienfortschritt und Jobchancen weitverbreitet
Podiumsdiskussion 1 Posting Eine Arbeitsform für alle gibt es künftig nicht mehr Wie werden wir in Zukunft arbeiten? Das diskutierten Firmenvertreter beim HR Inside Summit. Die klare Antwort: individueller als bisher
Erfolgsformel 62 Postings Welche Faktoren zum beruflichen Erfolg beitragen Wie lautet die Formel für Erfolg? Das wüssten viele gern. Ein Blick Richtung Spitzensport soll laut einer aktuellen Umfrage Aufschluss geben
Kommunikation 73 Postings Schluss mit all den Powerpoint-Präsentationen! Klare interne Kommunikation ist in den letzten Jahren immer schwieriger geworden. Daran sind auch Powerpoint-Slides schuld, ein Plädoyer für das gute alte Memo
Führung 10 Postings Welche Fähigkeiten jetzt im Management gefragt sind Unsicherheit, Einschränkungen und Remote Work prägen den Alltag in den Unternehmen. Soft Skills der Führungskräfte sind dabei besonders wichtig
Glücksrausch ohne Drogen 5 Postings Flow: Wenn beim Arbeiten alles im Fluss ist Eine Aufgabe im Flow zu erledigen löst Glücksgefühle aus. Die Arbeitenden sind dabei auch produktiver. Wie kommt man in diesen Zustand?
Gehaltsratgeber 26 Postings Wann ist der beste Zeitpunkt für die Gehaltsverhandlung? Egal ob bei einem Jobwechsel oder im Unternehmen, in dem man gerade beschäftigt ist – Gehaltsverhandlungen brauchen gute Vorbereitung
Jobsuche 14 Postings Welche Soft Skills besonders gefragt sind Selbstständigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten stehen hoch im Kurs, Kommunikationsstärke und Teamgeist bleiben wichtig
Berufliche Neuorientierung 49 Postings In vier Schritten aus der Unzufriedenheit im Job Die Pandemie hatte negative Auswirkungen auf die Karriere von Frauen und deren Zufriedenheit im Job. Wie der Weg aus der Unzufriedenheit gelingt, verrät Christine Mark
Gehaltsratgeber 46 Postings Wertschätzung im Job geht nicht ohne faire Bezahlung Fair, transparent und nachvollziehbar: Warum neue Gehaltssysteme die Zufriedenheit und Produktivität steigern können, erklärt Expertin Martina Ernst Gastkommentar
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